[招聘] 寻找有志于linux的人才－特别是自学成才的技术和市场人员(过期)
linux技术人员的要求已经更新： （请先看下面3类12道测试题目，确定自己是哪类人才）已经在www.51job已经发布求才消息，搜索"普欧"就可以查到.
公司有几年的历史，linux的产品经过一年多的市场摸底
，已经在存储介质和****数字电视方面有实际的进展。06年很有可能是省级重点项目。
入住广东软件园（科学城）的广州普欧电子科技有限公司，是一家有着强烈创新精神的开发型公司，追求拥有自主的核心技术，专业从事扩展Linux在存储介质上的产品化应用。目前已开发出可应用PC厂家、移动存储、IPTV、安全系统等行业的各类应用系统。为进一步完善各类应用系统和打开应用市场，诚邀您的加盟。
核心价值观：共赢共发展
主要从事于扩展linux在存储介质，瘦客户端，客户机／服务器安全和数字电视方面的产品化。创始人为从事过专业工作的自学成才者。
需要人才：（我们只看能力，特别是好奇心和求知的渴望，不看学历和经验，更加欢迎那些能够业余就自己捣鼓东西的人，因为他们更符合开源的精神）
技术人员最基本的要求：
熟悉命令行界面下的linux操作，至少懂得基本的shell脚本,有自学能力，喜欢查找互联网文档资料进行实践（linux 下一切都在网上）。
有这个基础的都欢迎接洽，因为这些都是好学者,请提交常去的论坛和已经按照网上文章进行试验的部分项目。
在此基础上分为三种人才：
1。客户端定制人员：熟悉一般应用软件安装／调试，善于进行系统剪裁。包括linux标准
GNU软件如kde／gnome／xmms/mplaye/openoffcie/gaim等，也了解国内和国外半商业化软件安装使用，如红旗／金山／永中等。
2。服务器管理和定制人员：熟悉安装编译apache/mail/php/perl/mysql等服务器常用基础软件，有基本服务器安全管理经验。架构过开源的论坛／crm／网站管理等应用系统。
3。linux下硬件玩家：熟悉工控机的配置／成本，自己喜欢diy各种cpu／各种主板配置的机器。并在上面使用linux,甚至扩展到苹果机／非x86cpu的服务器，小型机，pda,手机，无线路由器等。
工作条件灵活而且充满激情，如同google每天可以有一个小时作自己感兴趣的课题。团队都是技术迷，经常有新的创意，提供有竞争力的待遇。
市场人员的要求：
会玩和喜欢玩linux,对开源和商业模式的认识清晰，有志于（最好是狂热）推广开源软件。
对移动存储介质，瘦客户端，客户机／服务器安全和数字电视方面有了解和经验的人士。
联系方式：
胡先生:
020－38744076,38743656,22237155,22237165（上班时间，留言给朱小姐）
020－33130571 （24小时）
13501542616 (请先发短信)
openlsd @ gmail.com
QQ:每天上，事情多，不常在线，请留言:13052638
1A的测试题目：
系统人员:
a安装debian ,xfree86+kde3.5.安装现在流行的国内office和全套多媒体软件，可以直接在网页听mp3和看电影。
b.可以读写基本的控制台shell脚本和x环境下的shell脚本。
c.在128MU盘上安装剪裁好的debian,包含X。
1B.的测试题目：
程序设计人员：
a.熟悉 c/python语言，可以开发 gtk/qt/web应用程序界面.
b.对linux/windows文件系统有深刻理解。可以参与partimage的开发。
c.有数学背景，对文件系统等优化算法能深入研究．
2.的测试题目：
服务器管理和定制人员
a.debian安装服务器最少需要多少空间？熟悉建立[url="http://www.linuxfans.org,www.ubuntu.org.cn/"]www.linuxfans.org,www.ubuntu.org.cn等网站开源和商业网站[/url].
b.debian下熟悉哪些服务器配置？管理过承受哪些强大的压力的服务？
c.:能够作出完整的软盘服务器如防火墙／路由器／web等非大量数据存储的专用版本吗？熟悉perl/php/python语言，可以开发web应用程序界面
3的测试题：
linux下硬件玩家：熟悉工控机的配置／成本，自己喜欢diy各种cpu／各种主板配置的机器。并在上面使用linux,甚至扩展到苹果机／非x86cpu的服务器，小型机，pda,手机，无线路由器等。
a：有几种x86架构的嵌入式cpu？整机如何配置？直流供电，没有风扇，用电子硬盘，有TV接口。几种方案，各自成本？哪些成熟软件在上面可以运行？电视卡的安装和使用。
b：便携式服务器的设计和配置、成本
c：手机方面的硬件配置、操作系统和应用开发
所有都要求至少能完成a.b题目，才具备基本条件。同时完成c的，就是欢迎了。
我们技术方面推行技术预备练习制和项目竞争制:
就是有可能在以后项目用到的技术提前说明，大家自学。项目来的时候，大家根据自己的能力提出好的方案。由方案较好的完成。如果事先不自学，可能就总是拿不到项目，有可能不能在公司工作了。方案差不多，或者不服气的情况下，有时间的前提下，会有几个人或者几个团队作一个项目，相互竞争。特别是重要的或者新的大家都没有经验的项目更加如此。年终决定奖金和工资调整等等都跟这个相关。
像google或者HP早期，上班时间每天可以有1小时自己学习时间，并且鼓励员工提出新的技术和市场方向。在其他时间也鼓励学习，公司长期配备饼干／面包和开水。并且建议不加班工作，但是强烈要求加班自学，我们都是这样过来的。好的员工会根据参与项目的回报／数量／难度／工作年限有股份的算法。 请各位有意应聘者先看看题目，大概就能了解我们公司的技术要求和背景了 请各位多做支持。公司发展中，潜力大。个人发挥机会大。 请各位多做支持。公司发展中，潜力大。个人发挥机会大。
有能力，想做事情的人就请联系了。 请各位多做支持。公司发展中，潜力大。个人发挥机会大。
有能力，想做事情的人就请联系了。 技术要求好高哦，看来我还要继续努力啊。
RH都没搞好，DEBIAN慢慢来吧 请各位努力，请尽快联系，但愿有意者能在我们招满人前联系到。 我热爱LINUX，好学。但是公司开的要求我连A都答不完，不知道是否可以哦。目前只是会一些RH下的基本配置等玩法，高级的没条件，所以不会。
不知道可不可以边工作边学习啊，我觉得那样效果会更好点哦
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